本報訊（特約記者 賈琳珊）3月27日，渤海鉆探測試分公司一線員工正在海拔3000米的青海翼深1井，使用分公司配發的制氧機吸氧。分公司扎實開展全員健康活動，通過點對點保障和心貼心服務，使員工得到實打實的健康關懷。

為提升員工健康管理水平，分公司在堅持每年組織全員健康體檢的基礎上，建立了10個“健康小屋”，并定期開辦健康講座和心理輔導，圍繞職業病防治開展“五個一”活動，優質貼心的關愛活動受到員工好評。

為緩解高原隊伍員工的高原反應，分公司除配發制氧機等儀器和相關藥品外，還精準投放降溫馬甲、熱能服、保溫飯盒和茶葉、水杯等用品，確保員工安心工作。

結合員工體檢結果統計出的問題，分公司對員工開展“一對一”健康督導，提醒復查回訪和科學用藥，將320名涉及肥胖、高血壓、糖尿病等的員工納入重點監控范圍，目前已采取健康干預508次、調整崗位2人。

為升級健康管理，分公司持續加大資金投入力度。為工房安裝新風系統，加設浴室、休息座椅、靜音發電機等，充分改善工作環境；打造全民健身廣場、職工活動室、籃球場等健身場地，并備齊器材；每日組織工間操，創建無煙辦公場所；開展病媒生物密度檢測和水質監測，配備凈水器。